教育って

またなんか大げさなタイトルです・・・

NYNYグループはまもなく30店舗になります

そんなNYNYグループで教育をさせてもらってるんですが

30店舗の教育なんてできんのか？って

そんな話です

や、結論から言うと

やるしかないんです

出来るとか出来ないじゃなくて

やるって決めて

やれる方法考えるしかないんですよね

もちろんそんな簡単じゃないし

道半ばで

常々悩むし色々と試行錯誤してます

でもNYNYの強さって

１・２年めが必ず通るアカデミーにあると思ってます

今の店長は９割以上がこのアカデミーを

卒業して店長を務めてます

滋賀から兵庫まで横に広がった店舗で

みんなこのアカデミーを通って

スタイリストになって

それぞれがキャリアアップしてるんです

１年目からシザーを持って

同じ空間でみんな同じベーシックをやって

２年目になるとサロンワークベースの講習をうけて

そうやってスタイリストになっていきます

月に２回しかないから

もちろん月２回講習受けたくらいで

上手くなるわけもないですが

僕はこの月２回で本気でうまくさせたいって

決めてやってます

んーだから時には厳しいことも言ったりするし

わざと難しい言い方を選んで

話したりしますが

僕は自分で考える力をつけてほしんです

スタイリストになると

すべて自分が選択しないといけないから

僕たちが隣で１〜10まで

つきっきりで見てあげることが出来ないから

なんでこうやって切るんだろ

こうやって切ったらなんでこうなるんだろうって

自分たちが悩むことって

同じ様に

お客様も絶対なやんでるんですよね

例えばいつもここが重たくなる・・・とか

前髪が上手くおさまらなくて・・・とか

だからお客様に寄り添える美容師になってほしくて

悩みに寄り添った上で

ちゃんと解決策を見つけて

それをちゃんと再現できる技術力を身に着けてほしいって

そんな事を願ってやってます

答えをすぐ知りたがるけど

そのヒントや考え方は伝えるけど

すぐに答えを伝えるよりも

まず自分で考えてみるってクセを付けてほしくて

悩めば悩むほど

その分ちゃんと咀嚼して

理解度が深まるはずだから

そうやって

悩んで悩んで

もがいて

手に入れたモノって

絶対忘れないし

人にだって理解しやすいように

伝える手段に変わるんです

絶対に。

ちょっと話が脱線しました

そう

そうやって

地道に地道に

ひとつづつ

積み上げることでしか

グループの教育ってないのかーって

そうやって

血筋を薄めることなく

共有して

みんなで育っていく

それがNYNYなのかなって

そしてコロナのこの時代の教育・・・

はまた別の機会に

Thanks love Kiyo x